Recrutamento Departamento Académico dos Serviços Centrais da Universidade de Lisboa Área: Ciências Sociais ou Relações Internacionais.
A Universidade de Lisboa abriu procedimento concursal comum, para preenchimento de um posto de trabalho, na carreira e categoria de Técnico/a Superior, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, para exercer funções na Área de Provas Académicas e Concursos do Departamento Académico dos Serviços Centrais da Universidade de Lisboa.
Requisitos de admissão:
Licenciatura em Ciências Sociais ou Relações Internacionais.
Caracterização do posto de trabalho:
O/a Técnico/a Superior desempenhará funções na Área de Provas Académicas e Concursos do Departamento Académico dos Serviços Centrais da Universidade de Lisboa, designadamente:
Atendimento ao Estudante Internacional em estreita ligação com o Gabinete de Acesso ao Ensino Superior da ULisboa;
Acompanhamento e instrução de processos de equivalência, reconhecimento e registo de habilitações ou graus estrangeiros;
Acompanhamento e instrução de processos de protocolo de cotutelas no cumprimento da regulamentação específica da ULisboa.
Formalização de Candidaturas:
As candidaturas deverão ser formalizadas, obrigatoriamente, em suporte papel, mediante o preenchimento do formulário tipo de candidatura, e que se encontra disponível no sítio da Universidade de Lisboa, em www.ulisboa.pt, podendo ser entregues, pessoalmente, durante o horário normal de expediente, ou remetidas por correio registado com aviso de receção, até ao termo do prazo, para: Departamento de Recursos Humanos da ULisboa Candidaturas – Edifício da Reitoria da Universidade de Lisboa – Alameda da Universidade, 1649-004 Lisboa.
Não serão aceites candidaturas enviadas por correio eletrónico.
O formulário de candidatura deverá ser acompanhado dos seguintes documentos:
Curriculum Vitae detalhado, devidamente datado e assinado; Fotocópia legível do certificado de habilitações literárias; Fotocópia legível dos certificados das ações de formação profissional; Documentos comprovativos da experiência profissional dos/as candidatos/as, com indicação precisa dos anos, meses e dias desse tempo de trabalho; Fotocópia legível dos certificados comprovativos do domínio da língua inglesa; Fotocópia legível dos certificados comprovativos do domínio das ferramentas do Office.
Os/as candidatos/as titulares de uma relação jurídica de emprego público, para além dos elementos acima indicados, deverão, igualmente, apresentar:
Declaração emitida pelo organismo ou serviço onde o candidato exerce funções ou pertence, devidamente atualizada, da qual conste, de forma inequívoca, a modalidade da relação jurídica de emprego público que detém, a categoria e posição remuneratória detida e a antiguidade na categoria, na carreira e na função pública, bem como as avaliações de desempenho relativas aos últimos três anos e, na sua ausência, o motivo que determinou tal facto.
Declaração de conteúdo funcional, emitida pelo serviço ou organismo onde o candidato exerce funções ou pertence, devidamente atualizada e autenticada, da qual constem as atividades que se encontra a exercer inerentes ao posto de trabalho que ocupa e o grau de complexidade das mesmas, em conformidade com o estabelecido no mapa de pessoal aprovado.
Candidaturas de 07 a 22 de agosto de 2017.
